В Трудовой кодекс внесли поправку, по которой работодатели должны обеспечивать рост реального содержания заработной платы в связи с повышением цен на товары и услуги. Соответствующий закон №152 датирован 6 ноября 2026 года.

Порядок индексации будет определяться в коллективных договорах, соглашениях или локальных актах организаций.

Закон вступает в силу через десять дней после официального опубликования.